Beschäftigt man sich mit den Folgen des Alkoholkonsums im beruflichen Umfeld, stellt sich immer auch die Frage nach der Grenze zwischen Privat- und Berufsleben. Auch wenn es jeder und jedem selbst überlassen ist, wie sie bzw. er sein Leben gestalten will, müssen Angestellte fähig sein, ihre Arbeit auszuführen, wenn sie zur Arbeit erscheinen (VUV Art. 11 Ab.31).

So kann ein feuchtfröhlicher Abend Auswirkungen auf die Arbeitsleistung am nächsten Tag haben. Wer um Mitternacht eine Blutalkoholkonzentration von 1,6 Promille hat, erwacht um 6 Uhr immer noch mit ungefähr einem Promille. Kater, Restalkoholgehalt und Schlafmangel können die Reaktionszeit verlängern, zu Konzentrationsproblemen und unkoordinierten Bewegungen führen sowie unangemessene oder riskante Entscheidungen begünstigen.